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Gruppo di lavoro

Direttiva sulle qualifiche professionali, esperienza nella pratica professionale e gruppo di lavoro per lo sviluppo professionale continuo (gruppo di lavoro PQD-PPE-CPD)

presidente: Cornelia Hammerschlag, vicepresidente: N/A

Credito di foto:  © Palazzetto dello sport Řevnice Grido- Czechia Architects: Architektura a design Foto Alex Shoots Edifici

Obiettivi e ambito di applicazione del gruppo di lavoro

Obiettivo del gruppo di lavoro

Principale area di interesse

Focus pianificato e attività chiave

Direttiva sulle qualifiche professionali (PQD)

  • Promuovere lo standard stabilito a livello internazionale di 5 + 2 (vedi sopra). Le norme in tutti gli Stati membri superano il minimo o il minimo comune denominatore stabilito nella direttiva in vari modi e attraverso varie modalità di regolamentazione. Riconoscere e stabilire in che modo i diversi approcci alla regolamentazione della professione di architetto raggiungono questo obiettivo, al di là dei termini minimi stabiliti nella direttiva, è un obiettivo attuale del gruppo di lavoro. Inoltre, il gruppo di lavoro sta attualmente riesaminando e valutando i meccanismi in vigore a livello di Stati membri per l'accreditamento dei corsi prima della notifica ai fini dell'inclusione nella direttiva.
  • Prepararsi alla prossima revisione della direttiva sulla qualità dei prodotti.

Esperienza di pratica professionale (PPE)

  • Confrontare e confrontare la durata dei DPI in tutti gli Stati membri al fine di preparare raccomandazioni per il prossimo riesame della direttiva qualifiche.

Esperienza di pratica professionale (PPE)

  • Confrontare e confrontare la durata dei DPI in tutti gli Stati membri al fine di preparare raccomandazioni per il prossimo riesame della direttiva qualifiche. La maggior parte degli Stati membri dell'UE richiede da tempo norme più elevate rispetto alle norme minime stabilite nella direttiva. Qualsiasi corsa al ribasso in termini di standard, che può sembrare attraente in tempi di pressioni economiche, è particolarmente pericolosa perché mina la protezione e la fiducia dei consumatori, ostacola la mobilità e il riconoscimento dei laureati e dei professionisti su scala internazionale e ha un impatto negativo sui mercati dei servizi all'interno del mercato unico.

Sviluppo professionale continuo

  • Migliorare la comprensione e il sostegno per lo sviluppo professionale continuo (CPD) tra le organizzazioni membri e gli Stati membri dell'UE.
  • Promuovere la Guida Qualità ACE sulla CPD

Riunioni: 2 riunioni all'anno

Adesione: 62 partecipanti

Incontra la sedia!

  • Cornelia
    Hammerschlag

    Austria

    presidente

Posizioni politiche & documenti di riferimento chiave

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